Пособие на ребенка в казахстане 2019

У вас будет ребенок. Выплаты при рождении детей в Казахстане

Рождение ребенка в семье — это большая радость. Но в то же время это немалые затраты для новоиспеченных родителей. Чтобы поддержать такие семьи, государство выделяет пособия и делает социальные выплаты для новорожденных и для родителя, который ушел в отпуск по уходу за ребенком. Tengrinews.kz сделал подборку выплат, которые положены при рождении ребенка.

Итак, все мамы в Казахстане могут рассчитывать на единовременное пособие по рождению ребенка. Это пособие выдается независимо от того, работала женщина или нет.

Размер единовременного пособия составляет: на первого, второго, третьего ребенка — 38 месячных расчетных показателей, или 91 390 тенге; на четвертого и более ребенка — 63 месячных расчетных показателя — 151 515 тенге.

Чтобы получить эту помощь, необходимо обратиться с заявлением в государственную корпорацию «Правительство для граждан» по месту жительства. Пособие нужно забрать не позднее года со дня рождения ребенка.

При себе необходимо иметь удостоверение личности, для оралманов — удостоверение оралмана, свидетельство о рождении ребенка либо запись акта о рождении. Необходимо иметь соответствующие документы в случае установления опеки и попечительства над ребенком или усыновления. Если оформлением документов занимаются третьи лица, то необходимо иметь доверенность.

Обязательный документ — адресная справка. Если данные получателя услуги разнятся с данными в свидетельстве о рождении ребенка, то необходимо свидетельство о заключении или расторжении брака.


Иллюстративное фото: pixabay.com

Для неработавших женщин есть еще одно пособие — по уходу за ребенком, пока ему не исполнится один год. Оно выплачивается женщинам, которые не являются участниками системы обязательного социального страхования. Социальная помощь выдается ежемесячно.

Размер пособия по уходу за ребенком составляет:

на первого ребенка — 5,76 МРП — 13 853 тенге,

на второго ребенка — 6,81 МРП — 16 379 тенге,

на третьего ребенка — 7,85 МРП — 18 880 тенге,

на четвертого и более ребенка — 8,90 МРП — 21 405 тенге.

Получить помощь нужно не позднее одного года со дня рождения ребенка. Документы нужны те же, что и на единовременное пособие по рождению ребенка.

Работающим мамам государство выделяет социальную помощь из средств по страховке, которые выплачивал за них работодатель.

Единовременная социальная выплата на случай потери дохода в связи с беременностью и родами. Еще эта выплата называется «дородовые».


Иллюстративное фото: pixabay.com

Размер выплаты зависит от социальных отчислений за последние 12 месяцев до даты наступления социального риска. В данном случае социальный риск — это потеря дохода в связи с беременностью и родами. Размер выплаты можно узнать, умножив среднемесячный размер дохода за последние 12 месяцев, с которого уплачены социальные отчисления, на соответствующий коэффициент количества дней нетрудоспособности.

Коэффициент количества дней нетрудоспособности определяется путем деления количества дней, на которые выдан лист временной нетрудоспособности, то есть на тридцать календарных дней. 126 дней / 30 = 4,2 коэффициент.

Каждая работающая женщина имеет право на оплачиваемый отпуск по беременности и родам продолжительностью до 126 дней.

Социальную выплату примерно можно рассчитать так:

100 000 тенге (среднемесячный доход)*12 = 1 200 000;

100 000*4,2 = 420 000;

420 000 — 10 процентов (пенсионные отчисления) = 378 000 тысяч тенге составляет социальная выплата.

Данный вид выплаты назначается с даты отпуска по беременности и родам, указанной в листе временной нетрудоспособности.


Иллюстративное фото: pixabay.com

Еще работающая женщина может получать выплаты по уходу за ребенком до одного года.

Чтобы посчитать ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до одного года, нужно использовать следующий алгоритм:

Доход, полученный за два года — отчисления в фонд соцстрахования, нужно разделить на 24; полученную сумму умножить на 0,4; отнять от полученного числа 10 процентов — пенсионные отчисления. Полученная сумма — это размер социальной выплаты.

Например: В один год до родов женщина получала 80 000 тенге, а во второй год — 90 000 тенге.

80 000*12+90 000 *12 = 960 000+1 080 000 = 2 040 000 тенге;

2 040 000/24 = 85 000;

85 000*0,4 = 34 000 тенге;

34 000 — 10 процентов пенсионных отчислений = 30 600 тенге — сумма ежемесячных выплат. Данный вид выплаты назначается с даты рождения, указанной в свидетельстве о рождении ребенка, до дня достижения им возраста одного года.

По данным Министерства труда и социальной защиты населения, если женщины более трех месяцев не используют вышеназванные выплаты, то их могут приостановить. В министерстве рекомендуют ежемесячно производить снятие денег со счетов. К сведению, накапливать деньги можно на других счетах, не предназначенных для выплаты пособий.

С 1 января 2019 года в Казахстане повысились размеры пенсионных выплат и социальных пособий

В связи с увеличением величины прожиточного минимума повышаются также размеры государственных социальных пособий, государственных специальных пособий, ежемесячных и единовременных пособий при рождении и уходу за ребенком.

— Согласно Закону РК «О республиканском бюджете на 2019-2021 годы» с 1 января 2019 года месячный расчетный показатель (МРП) составил 2 525 тенге; минимальная пенсия – 36 108 тенге; минимальный размер государственной базовой пенсионной выплаты — 16 037 тенге; прожиточный минимум (ПМ) – 29 698 тенге.
Размеры государственных социальных пособий, в том числе для лиц, проживающих в медико-социальных учреждениях и находящихся в исправительных учреждениях, устанавливаются в размерах, предусмотренных статьями 12 и 16 Закона Республики Казахстан от 16 июня 1997 г. №126 «О государственных социальных пособиях по инвалидности и по случаю потери кормильца в Республике Казахстан». В связи с увеличением размера МРП повышаются размеры государственных специальных пособий по спискам №1 и №2. Увеличены размеры единовременного государственного пособия на рождение, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, специальных государственных пособий, пособий многодетным матерям, а также размеры назначенных, но не выплаченных единовременных денежных компенсаций гражданам, пострадавшим вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне и жертвам массовых политических репрессий, — прокомментировали в департаменте.

С 1 января 2019 года повышаются также размеры государственной базовой пенсионной выплаты, пособия родителям (опекунам, попечителям), воспитывающим ребенка-инвалида, и пособия лицам, осуществляющим уход за инвалидом первой группы с детства. Социальные выплаты из государственного фонда социального страхования на случаи утраты трудоспособности и потери кормильца повышаются на 5%.

— Единовременное пособие при рождении до четвертого ребенка увеличится до 95 950 (38 МРП) тенге, при рождении четвертого и более детей сумма выплат составит 159 075 (63 МРП) тенге. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком по достижению им одного года составляет на первого ребенка — 14 544 (5,76 МРП) тенге; на второго ребенка — 17 196 (6,81 МРП) тенге; на третьего ребенка — 19 822 (7,85 МРП) тенге; на четвертого и более детей — 22 473 (8,90 МРП) тенге, — отметили в департаменте.

Назначение пособий по спискам №1 и №2 осуществляется в настоящее время в соответствии с перечнем профессий, должностей и показателей на работах с вредными (особо вредными) и тяжелыми (особо тяжелыми) условиями труда, утвержденным постановлением Правительства РК от 19.12.1999 года № 1930 (с дополнениями от 19.12.2007 г. № 1283).

Пособие по рождению ребенка 2019 в Казахстане

Появление ребенка — это не только большая радость для родителей, но и определенные финансовые затраты. Как правило, мать находится в декрете, а работает только отец. На этот случай государство предусмотрело социальные выплаты. Каково будет пособие по рождению ребенка в 2019 году?

Вне зависимости от того, работала женщина до родов или нет, ей обязаны выплатить разовое пособие. По сравнению с 2018 годом размер выплаты в 2019 году повысился на 4 560 тенге и составляет 95 950 тенге на 1, 2, 3 ребенка. Для рожающих четвертого и более положено госпособие в размере 159 075 тенге. Разница по сравнению с прошлым годом составила 7 560 тенге.

Чтобы оформить пособие на рождение ребенка, обратитесь в госструктуру по месту жительства с такими документами:

  • заявлением;
  • паспортом;
  • свидетельством о рождении, документами об усыновлении;
  • адресной справкой.

Также существует пособие по уходу за ребенком до 1 года. Выплаты осуществляются каждый месяц и предусмотрены для тех матерей, которые не работают. С первого дня наступившего года пособие на первого ребенка составит 14 544 тенге, на второго — 17 196 тенге, и на третьего — 19 822 тенге.

Если вы счастливая мама четвертого ребенка и более, тогда выплата составит 22 473 тенге. Ежемесячное пособие на ребенка в Казахстане оформляется с документами, которые указаны выше. Все виды выплат необходимо получить в течение года с момента рождения.

Для официально работающих матерей также предусмотрено пособие на ребенка. Только выплачивается оно не из государственной казны, а из страховых средств. Производить такие выплаты должен работодатель.

Смотрите еще:  Куда пожаловаться на управляющую компанию в москве форум

Появление на свет ребенка связано с подготовкой документов и обращением в госструктуры. Лучше заранее выяснить, какие выплаты полагаются, а также что нужно для их получения.

Что изменится с 1 января 2019 года: все о пенсиях, пособиях и налогах

Пенсии и пособия с 1 января 2019 года

Какими стали пенсии в наступившем году? На этот вопрос мы попросили ответить руководителя отдела пенсионного и социального обеспечения №1 Департамента комитета труда, социальной защиты и миграции по городу Шымкенту ЕФРЕМОВУ Людмилу Викторовну.
Пенсии по возрасту (солидарная часть) и по выслуге лет, назначенные до января 2019-го, подлежат повышению на 7 процентов.
Максимальный доход, учитываемый для исчисления размеров вновь назначенных пенсий, в 2019 году не может превышать 46-кратного МРП (116 150 тенге).
Размеры государственной базовой пенсионной выплаты с 1 января 2019 года повышены в зависимости от величины прожиточного минимума.
Минимальный размер базовой пенсионной выплаты составил 16 037 тенге.
Назначенные до 1 января 2019 года ежемесячные выплаты гражданам Республики Казахстан после завершения периода капитализации платежей по возмещению вреда, причиненного жизни и здоровью работников юридическими лицами, ликвидированными вследствие банкротства с 1 января 2019 года повышаются на 5% от получаемого размера.

Повышение госсоцпособий по инвалидности, по случаю потери кормильца, по возрасту, госспецпособий для лиц, занятых на работах с особо вредными и тяжелыми условиями труда, детских пособий (единовременных и по уходу за ребенком до года), а также пособий многодетным матерям и родителям (опекунам, попечителям) предусмотрено с учетом изменения размера месячного расчетного показателя (МРП) и прожиточного минимума (ПМ).
МРП – 2525 тенге.
ПМ – 29698 тенге.
Минимальная пенсия (для назначаемых в 2018 году) – 36108 тенге.
Минимальная зарплата – 42500 тенге.

Пособия участникам войны
Специальные государственные пособия инвалидам и участникам Великой Отечественной войны составили 40 400 тенге (16 МРП).
Вдовам воинов, погибших в годы Великой Отечественной войны, – 11 312 тенге (4,48 МРП).
Женам (мужьям) инвалидов и участников войны, умерших в послевоенное время и признанных при жизни инвалидами, которые не вступили в повторный брак, – 6 464 тенге (2,56 МРП).
Героям Советского Союза, кавалерам ордена Славы трех степеней, являющимся участниками войны, ежемесячно будет выплачиваться по 350 041 тенге (138,63 МРП).
Героям Социалистического Труда, являющимся участниками войны, – по 188 492 тенге (74,65 МРП).
Пособия труженикам тыла – 5379 тенге (2,13 МРП).

Пособия по инвалидности увеличились следующим образом:

инвалидам от общего заболевания:
I группы – 57 021 тенге (1,92 ПМ),
II группы – 45 438 тенге (1,53 ПМ),
III группы – 30 886 тенге (1,04 ПМ),

инвалидам детства с 16 лет:
I группы – 57 021 тенге (1,92 ПМ),
II группы – 47 220 тенге (1,59 ПМ),
III группы – 35 638 тенге (1,20 ПМ),
детям-инвалидам до 16 лет – 41 578 тенге (1,40 ПМ).

Особые случаи
Пособия для получателей по списку №1 (работавшим на предприятиях с особо вредными условиями труда), составляющие 9,42 МРП, увеличились до 23 786 тенге.

Для получателей по списку №2 – до 21 160 тенге (8,38 МРП).
Жертвам политических репрессий – 2 702 тенге (1,07 МРП).

Пособия по утере кормильца
При отсутствии одного из родителей детям или нетрудоспособным членам семьи будет выплачиваться ежемесячно:
на одного – 25 541 тенге (0,86 ПМ),
на двоих – 44 251 тенге (1,49 ПМ),
на троих – 54 942 тенге (1,85 ПМ),
на четверых – 58 209 тенге (1,96 ПМ),
на пятерых – 60 287 тенге (2,03 ПМ),
на шестерых и более – 62 663 тенге (2,11 ПМ).

Круглые сироты будут получать по 35 044 тенге (1,18 ПМ) на каждого.

Детские пособия
Единовременное пособие по случаю рождения ребенка увеличится:
— на первого, второго и третьего ребенка – до 95 950 тенге (38,0 МРП),
— на четвертого – до 159 075 тенге (63,0 МРП).

Ежемесячные пособия по уходу за ребенком до года для неработающих женщин составят:
на первого – 14 544 тенге (5,76 МРП),
на второго – 17 196 тенге (6,81 МРП),
на третьего – 19 823 тенге (7,85 МРП),
на четвертого и более – 22 473 тенге (8,9 МРП).

Воспитывающим ребенка-инвалида – 31 183 тенге (1,05 ПМ).

Пособие по уходу за инвалидом 1 группы с детства – 31 183 тенге (1,05 ПМ). Новый вид пособия назначается с 1 июля 2018 года.

Многодетные семьи, имеющие четырех и более совместно проживающих несовершеннолетних детей, будут получать ежемесячно по 10 405 тенге (4,16 МРП).

Многодетным матерям, награжденным подвесками «Алтын алка» (семь и более детей), а также «Кумiс алка» (шесть и более детей), ежемесячное пособие увеличится до 16 160 тенге (6,4 МРП).

Пособия на погребение
Пособия на погребение – 39 643 тенге (15,7 МРП).
Пособие на погребение инвалидов и участников Великой Отечественной войны – 92 415 тенге (36,6 МРП).

С 1 января 2019 года – новое повышение возраста выхода на пенсию для женщин Казахстана
С начала наступившего года женщины начнут выходить на пенсию в 59 лет. В минувшем году казахстанки уходили на заслуженный отдых в 58,5 лет. В январе прошлого года произошло первое повышение пенсионного возраста для женщин Казахстана.
Закон о поэтапном повышении пенсионного возраста для женщин вступил в силу в Казахстане два с небольшим года назад. Изменения коснулись казахстанок, родившихся в период с 1960 по 1964 годы. Каждый год на протяжении еще 8 лет казахстанским женщинам будут повышать пенсионный возраст на полгода. К 2027 году женщины будут выходить на заслуженный отдых по достижении 63 лет.
Казахстанки могут выйти на пенсию в 50-летнем возрасте, при условии, если они накопили нужную сумму. В 2018 году эта цифра составляла 13,5 миллионов тенге. Вместе с тем, есть граждане, которые могут выйти на пенсию в более раннем возрасте. Согласно законодательству, этой нормой могут воспользоваться казахстанцы, прожившие в зонах экологического риска, а также женщины, родившие либо усыновившие 5 и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста, по достижении 53 лет.

В интересах детей!
А эта информация касается предпринимателей, работающих в сфере информационно-коммуникационных технологий (печатные издания, средства массовой информации, региональные телеканалы, магазины торгующие журналами, книги, фильмы и т.д.).
С 10 января 2019 года вступает в силу Закон РК «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию» от 2 июля 2018 года № 169-VI. В рамках Закона вводится нанесение знака возрастной категории на всех информационных продукциях (продукция средств массовой информации, а также иная аудиовизуальная и (или) печатная продукция, предназначенные для неограниченного круга лиц).

За переработку заплатят!
С 1 января 2019 года госслужащим будут платить за каждый час переработки. Антикоррупционная служба активно борется с переработкой среди казахстанских госслужащих – «засидевшихся» в конце рабочего дня отслеживают, а компьютеры автоматически отключают. Тем, кому не помогли и эти меры, с 1 января 2019 года будут платить за каждый час переработки, сообщил NUR.KZ.
Согласно проведенному анализу, больше всех перерабатывают и практически «живут на работе» сотрудники министерств нацэкономики, здравоохранения и сельского хозяйства. Речь идет о более тысячи часов переработок – каждый день люди задерживаются на работе на 1-1,5 часа. За переработки грозит ответственность согласно Кодексу об административных правонарушениях за нарушение прав служащих – если госорган не выплачивает им сверхурочные. В вышеуказанных министерствах людям не выплачивали.
«С 1 января мы будем направлять информацию о переработках в минтруда и инспекцию труда в регионах, чтобы они принимали меры. Далее госорганы будут считать нужную сумму за сверхурочные и бухгалтерия будет им переводить доплату», – заявил Равиль Тюлебаев, глава департамента в сфере госслужбы.
К примеру, в МНЭ уже определили департаменты, кого невозможно «оторвать от работы» после 18:30, как они не старались – госслужащим будут доплачивать по часам.
«Работники канцелярии и департаментов, которые работают с международными компаниями, также департаменты, которые работают с канцелярией премьер-министра – мы решили, что они будут получать оплату. Остальных в 18:30 будут просить освободить рабочее место – даже если для этого потребуются административные меры», – заявил директор департамента по работе с человеческими ресурсами Руслан Турганалы.

Вес ручной клади из Китая уменьшат
Допустимый вес ввозимой ручной клади в Казахстан уменьшат вдвое. Нововведение действует с 1 января 2019 года. «Ежемесячно физические лица имеют право провозить не более 50 килограммов для личного пользования. Сумма не должна превышать 1500 евро. Сейчас Евразийской комиссией принято решение – с 1 января нового года провозить на одного человека не более 25 килограммов.

Налог для казахстанцев с маленькой зарплатой снизят с 1 января
Для казахстанцев с маленькими доходами с 1 января 2019 года уменьшены налоги, сообщил Sputniknews.kz. Первым с подобной инициативой выступил президент Нурсултан Назарбаев, заявивший, что в Казахстане все направлено на поддержку простых людей. Он предложил снизить налог для казахстанцев, получающих месячный доход в размере до 25 МРП (или до 60 125 тенге по состоянию на 2018 год). Индивидуальный подоходный налог для таких граждан станет меньше в десять раз.
Закон, содержащий в себе данную норму, через несколько месяцев после выступления президента был принят парламентом, а затем подписан главой государства. По информации министра национальной экономики Тимура Сулейменова, изменения вступят в силу с 1 января 2019 года. Власти предполагают, что в результате зарплаты более двух миллионов казахстанцев станут больше, при этом финансовая нагрузка на работодателей не увеличится. Вместе с тем, по информации вице-премьера Ерболата Досаева, в результате изменений потери местного бюджета в следующие три года составят 94 миллиарда тенге. Налоги в сумме 29 миллиардов тенге, которые будут недополучены в 2019 году, компенсируют из республиканского бюджета.

Смотрите еще:  Нотариус сучков ви

Самозанятые, у вас новый вид налога!
Новый вид налога с 2019 года будут платить самозанятые казахстанцы. Эта сумма будет включать в себя одновременно четыре платежа. Единый совокупный платеж для неформально занятых будет равен 1 МРП в месяц для жителей городов и 0,5 МРП – для других населенных пунктов, передал Zakon.kz со ссылкой на ТК «Алматы». Эта сумма будет включать в себя одновременно четыре платежа – индивидуальный подоходный налог (10%), обязательный пенсионный взнос (30%), отчисления в государственный фонд социального страхования (20%) и взнос в фонд социального медицинского страхования (40%).
Платеж предназначен для самозанятых, чей доход ниже, чем у индивидуальных предпринимателей. Это работники личного подсобного хозяйства, неоплачиваемые работники семейных предприятий, бизнесмены с оборотом менее 100 минимальных зарплат в год и не имеющие наемных работников. Плательщики должны отвечать еще ряду условий, в том числе оказывать услуги исключительно физическим лицам, не иметь коммерческого стационарного места на территории торговых объектов и рынков и так далее.
Введенный для них налоговый режим не предполагает отчетности, проверок и административных взысканий. То есть, платеж не обязательный. Однако, как пояснил спикер парламента Нурлан Нигматулин, с помощью него самозанятые граждане смогут получать гарантированную бесплатную медицинскую помощь в полном объеме, автоматически становиться участниками системы обязательного медстрахования, накопительной пенсионной системы и системы социального страхования.
«Не надо ИП регистрировать, ничего не надо. Открываете лицевой счет и ежемесячно регулярно эти деньги перечисляете: 1 МРП – для городов, 0,5 – для сельской местности. Я должен ежемесячно отчислять эти деньги и тогда я буду в себе уверенным, пока я не получу законную работу, смогу заключать законные трудовые договора, получать заработную плату, пока мне работодатель не будет перечислять, я сам себе зарабатываю деньги и буду иметь какие-то государственные гарантии в сфере социальной защиты», – сказал руководитель алатауского районного отдела занятости и социальных программ г. Алматы Дуйсенкожа Турысбеков.
В Казахстане, согласно данным, представленным на заседании парламента, 16% работников относятся к категории неформально занятых. Из них наемные работники, которые работают без оформления трудовых договоров, составляют порядка 800 тысяч человек, самостоятельно занятых насчитывается 588 тысяч. Вопрос об этих гражданах, которые не платят налоги и не поддаются учету, поднял 9 февраля 2018 года на расширенном заседании правительства президент Казахстана Нурсултан Назарбаев. Задача заставить их платить налоги была включена в его ежегодное послание 2018 года.

В Казахстане с 1 января 2019 года разрешено торговать саксаулом
Запрет на торговлю саксаулом просуществовал почти два года. Предыстория такова – 13 августа 2015 года был издан приказ Комитета лесного хозяйства и животного мира МСХ РК №211 на запрет всех видов вырубок на участках Государственного лесного фонда Республики Казахстан до 31 декабря 2018 года. С 2017 года саксаулом нельзя было и торговать.

Реформы МВД РК
Работа органов внутренних дел стала одной из самых обсуждаемых тем 2018 года. Не обошел ее и Президент РК Нурсултан Назарбаев в своем ежегодном Послании народу Казахстана, сообщил caravan.kz. По мнению Главы государства, начало реформам МВД должно быть положено с 1 января 2019 года, в связи с этим он поручил правительству совместно с Администрацией Президента принять «Дорожную карту по модернизации органов внутренних дел». В связи с этим он дал ряд конкретных поручений. Одним из требований Президента стало обеспечение системами мониторинга общественной безопасности всех городов Казахстана.

Налоговая амнистия
Также в своем Послании народу Казахстана Нурсултан Назарбаев поручил провести налоговую амнистию для предприятий малого и среднего бизнеса с 1 января 2019 года. Речь шла о списании пени и штрафов, если должник заплатил основной налог государству. Плюс ко всему Президент отметил надобность реорганизации Службы экономических расследований, передав ее функции в комитет финансового мониторинга. Как считает Президент, основной задачей комитета должна стать борьба с теневой экономикой. В планах Нурсултана Назарбаева на ближайшие три года – сократить теневой оборот экономики как минимум на 40 процентов. Это должно позволить бизнесу начать работу с чистого листа.

Обязательная регистрация телефонов
Новые правила регистрации телефонов также вступили в силу с 1 января 2019 года. Если абонент не привяжет IMEI-код мобильного телефона к SIM-карте и ИИН абонента, то услуги связи ему предоставляться не будут. Зарегистрировать свой мобильный телефон можно было либо в офисе вашего оператора связи, либо через SMS-сообщения.

Для автомобилей вводятся новые техпаспорта
В сентябре 2018 года МВД РК заявило о готовности введения новых техпаспортов на автомобили, сообщил caravan.kz. Согласно приказу министра внутренних дел, свидетельства о регистрации транспортных средств (СРТС), изготовленные и выданные до 1 января 2019 года, будут действительны до перерегистрации авто. Техпаспорта нового образца будут выдавать поэтапно. Измененный документ станет более компактным и будет помещаться в портмоне, его также оснастят ультрафиолетовыми элементами защиты и электронной микросхемой, в которой пропишут все регистрационные данные автомобиля.

Электронное страхование
С 1 января 2019 года в Казахстане вводится онлайн-страхование, что избавит автолюбителей от надобности возить с собой бумажный вариант страховки. Теперь владелец авто обязан будет иметь при себе только водительское удостоверение и техпаспорт. По новым правилам полицейские будут проверять наличие страховки путем направления запроса в единую базу данных по страхованию. Стоит отметить, что печатная форма полиса ОГПО, оформленная до 1 января 2019 года, также будет действительна, поэтому бежать сломя голову и менять страховку не стоит.

Отмена трудовых книжек
С 1 января 2019 года бумажные трудовые книжки перейдут в электронный вариант. Поэтому для устройства на работу теперь понадобится только удостоверение личности, а все остальные данные работодатель будет проверять онлайн. Как заявляла вице-министр труда и социальной защиты населения Светлана Жакупова, на данный момент вся информационная система и инфраструктура этого проекта полностью готова. При этом не утверждается, что все компании поголовно перейдут на новую систему с 1 января, все будет происходить постепенно и без лишней спешки.

Обязательные паспорта для детей младше 16 лет
С 1 января 2019 года казахстанских детей до 16 лет обяжут иметь собственные заграничные паспорта при выезде за пределы страны. Теперь родители не смогут вклеивать фотографии детей в свои документы для пересечения границы. В закон внесены соответствующие коррективы из-за ужесточения требований мировым сообществом паспортно-визового контроля. Принять данные меры многие страны вынудило усиление угрозы терроризма и экстремизма. Известно, что США, европейские страны Шенгенской зоны и ОАЭ требуют наличия паспорта у детей до 16 лет.

Сигареты вновь подорожают…
С 2019 года минимальная стоимость табачной продукции повысится на 20 тенге – до 380 тенге. Сигареты в Казахстане дорожают поэтапно – на 20 тенге каждые полгода. Во втором полугодии 2017 года минимальная розничная цена составляла 320 тенге, в первой половине 2018 года – 340 тенге, позже – до 360.

Все медучреждения Казахстана перейдут на электронный формат обслуживания
Все медучреждения Казахстана с 1 января 2019 года полностью перейдут на электронный формат обслуживания пациентов, сообщил informburo.kz. Как будет реализована задача, в том числе по защите персональных данных, рассказал вице-министр здравоохранения РК Олжас Абишев.
«Сам пациент с помощью «Личного кабинета» врача может получить данные по здоровью, увидеть все назначения, диагнозы, выписанные рецепты и так далее. Этот инструмент называется «Личный кабинет пациента». Касательно доступа к данным врача. К этим данным доступ будет иметь врач, который лечит. В первую очередь это участковый врач, врач общей практики. Если этот врач направляет к какому-либо узкому специалисту, доступ к этим данным получает и узкий специалист, но только на момент оказания медицинской помощи», – рассказал Олжас Абишев на пресс-конференции в СЦК.
Также экстренный доступ к данным пациента предоставят в случае госпитализации его в стационар в срочном порядке. Он уточнил, что изменится с 2019 года в предоставлении медуслуг. «Все медорганизации при обращении граждан Казахстана будут требовать только удостоверение личности, других документов не понадобится. На руки также никаких документов выдавать не будут. Все будет через систему и ИИН», – добавил О. Абишев.

Автогаз в Казахстане подешевел с 1 января 2019 года
Согласно приказу Минэнерго РК, предельную цену сжиженного нефтяного газа, реализуемого в рамках плана поставки на внутренний рынок Республики Казахстан вне электронных торговых площадок, на период с 1 января по 31 марта 2019 года планируется утвердить в размере 31 000 тенге за тонну, без учета НДС.
В начале ноября 2018 года предельная оптовая цена сжиженного газа составляла 38 701.67 тенге за тонну, и с нового года она упала практически на четверть. Уменьшат ли при этом свои аппетиты реализаторы, покажет время.
Напомним, по данным МВД РК, каждый седьмой из зарегистрированных или переоформленных в 2018 году автомобилей в Казахстане переоборудован под голубое топливо.

Смотрите еще:  Лицензия мчс на образовательную деятельность

Пособие на детей: сколько получают казахстанки в декрете

В целях улучшения рождаемости и содействия воспитанию детей в семье государство оказывает социальную поддержку семьям, имеющим детей, в виде социальных выплат и пособий. О том, сколько казахстанские женщины получают во время декретного отпуска, Sputnik Казахстан узнал в министерстве труда и социальной защиты населения Казахстана.

Что написано в законе

В соответствии с законом о государственных пособиях и об обязательном социальном страховании семьям при рождении ребенка выплачивается несколько видов пособий. Стоит отметить, что в 2018 году один МРП равен 2 405 тенге.

Первое — единовременное пособие

Выплачивается всем, вне зависимости от дохода родителей, из средств республиканского бюджета.

  • Рождение первого, второго, третьего ребенка — 38 МРП – 91 390 тенге;
  • рождение четвертого и более ребенка – 63 МРП – 151 515 тенге.

Второе — для неработающих граждан

Такой вид пособий выплачивается также за счет средств бюджета по уходу за ребенком до достижения им одного года в зависимости от количества детей в семье.

  • Рождение одного ребенка — 13 070 тенге (5,4 МРП);
  • рождение второго ребенка — 15 452 тенге (6,4 МРП);
  • рождение третьего ребенка — 17 812 тенге (7,4 МРП).

Многодетные родители могут претендовать на выплату в 20 195 тенге (8,4 МРП) за каждого последующего ребенка.

Декретный отпуск — 126 дней:

  • 70 дней — дородового периода
  • 56 дней — с момента рождения малыша.

Кроме того, казахстанские женщины имеют право оформить отпуск на три года.

Социальные выплаты от работодателя

За женщин, которые до беременности работали, работодателями уплачиваются социальные отчисления в государственный фонд социального страхования.

После рождения ребенка молодая мама может обратиться за назначением социальной выплаты по уходу за ребенком до одного года, размер которой составляет 40% от среднемесячного дохода, с которых были уплачены социальные отчисления в фонд за последние 24 месяца.

При этом пенсионные отчисления в период декретного отпуска женщины с первого января 2014 года продолжают начисляться до достижения малышом одного года.

Как получить пособие

Для получения положенных выплат молодой матери необходимо в течение 12 месяцев со дня рождения ребенка подать заявление и документы в ЦОН по месту жительства или через веб-портал egov.kz.

Сколько получают декретницы

В соответствии с законом об обязательном социальном страховании размер единовременной социальной выплаты по беременности и родам определяется на основании ежемесячных социальных отчислений, которые работодатель или сама женщина отчисляют в фонд соцстрахования. За основу расчета берется доход за последние 12 месяцев.

Размер ежемесячной выплаты определяется путем умножения среднемесячного размера дохода на коэффициент замещения дохода, равный 0,4.

К примеру, если женщина на протяжении двух лет до родов получала один год — 100 тысяч тенге, второй год — 150 тысяч тенге, то ее выплаты по уходу за ребенком до года рассчитываются таким образом:

100 000 х 12 + 150 000 х 12 = 3 000 000 тенге. Делим сумму на 24 месяца, получаем 125 000 тенге и умножаем на 0,4, получается 50 тысяч тенге. Минус 10 процентов пенсионных отчислений (5 000 тенге). Итоговая сумма ежемесячных выплат — 45 000 тенге.

При этом максимальный размер выплаты не может превысить 40 процентов от 10 МЗП (113 136 тг), а минимальный размер социальной выплаты – не менее размера ежемесячного государственного пособия по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года.

Как уточнили в Минтруда, увеличение размера миинимальной заработной платы с 28 до 42 тысяч тенге никак не отразится на размерах социальных выплат в следующем году.

В Казахстане выросли пособия по рождению и уходу за ребенком до 1 года

Система социальной поддержки семей с детьми в Казахстане соответствует основным подходам стран ОЭСР в данной сфере, включая в себя комплекс мер (денежные выплаты, услуги по уходу за детьми, налоговые льготы) и основана на принципе обеспечения поддержки на всех этапах жизненного цикла человека, от рождения до выхода на пенсию, передает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения РК.

Действующая система пособий семьям с детьми включает:

Первое. Единовременное пособие на рождение.

На 1 декабря 2018 года численность получателей данного пособия составила 332,3 тыс. человек на сумму 34,2 млрд тенге (за аналогичный период 2017 года это пособие получали 392 743 человека на сумму 34,7 млрд тенге). Размеры пособий составляют: на первого, второго и третьего ребенка — 91 390 тенге (в 2017 году — 86 222 тенге); на четвертого и более ребенка — 151 515 тенге (в 2017 — 142 947 тенге).

Второе. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до года.

На 1 декабря 2018 года данным пособием охвачено 124,7 тыс. человек на сумму 26,9 млрд. тенге (в 2017 году 145,7 тыс. человек на сумму 32,4 млн тенге). Размер пособия по уходу за ребенком составляет: на первого ребенка — 13 853 тенге (в 2017 — 13 070); на второго ребенка — 16 379 тенге (15 452); на третьего ребенка — 18 880 тенге (17 812); на четвертого и более ребенка — 21 405 тенге (20 195 тенге).

Третье. Пособие родителям, опекунам, воспитывающим детей-инвалидов.

Данная выплата введена с 2010 года. Ее размер составляет 1,05 ПМ или 29 699 тенге в 2018 году (в 2017 — 25 682 тенге). Контингент получателей на 1 декабря 2018 года составляет 80,2 тыс. человек на сумму 26,9 млрд тенге (77,3 тысячи человек на сумму 24,4 млн тенге).

Четвертое. Пособие по уходу за инвалидом первой группы с детства.

Данная выплата введена с 1 июля 2018 года. Ее размер составляет 1,05 ПМ или 29 699 тенге в 2018 году. Контингент получателей на 1 декабря 2018 года составляет 11,2 тыс. человек на сумму 1,7 млрд тенге.

Пятое. Выплаты многодетным матерям и многодетным семьям.

Оно выплачивается многодетным матерям, награжденным подвесками «Алтын алқа», «Күміс алқа» или получившим ранее звание «Мать-героиня», награжденным орденами «Материнская слава» I и II степени. Численность получателей данного пособия составила 237 тыс. семей на сумму 40,2 млрд тенге (в 2017 году 239 тыс. семей на сумму 41,7 млрд тенге).

Социальная поддержка предполагает и выплату специального государственного пособия многодетным семьям, имеющим четырех и более совместно проживающих несовершеннолетних детей. Контингент получателей на 1 декабря 2018 года составил 271,4 тыс. семей на сумму 30,1 млрд тенге (в 2017 году 266,5 тыс. семей на сумму 30,7 млрд тенге).

Шестое. Выплаты из ГФСС

Работающим женщинам с 2008 года также выплачиваются социальные выплаты из Государственного фонда социального страхования (ГФСС) на случаи потери дохода в связи с: 1) беременностью и родами — по итогам 2017 года их получили 180,2 тыс. чел. на сумму 62,6 млрд тенге (за 11 месяцев 2017 года — 168,5 тыс. чел. на сумму 58,3 млрд тенге), на 1 декабря 2018 года — 175,1 тыс. чел. на сумму 63,9 млрд тенге; 2) уходом за ребенком по достижении им возраста одного года по итогам 2017 года получили 225,3 тыс. чел. на сумму 74,1 млрд тенге, на 1 декабря 2018 года — 234,2 тыс. чел. на сумму 88 млрд тенге.

Похожие статьи:

  • Как заверить копию документа надлежащим образом Как заверить копию документа «надлежащим» образом Пожалуй, нет такого бухгалтера, которому бы не приходилось готовить копии документов: для представления налоговика м статьи 88, 93 НК РФ , […]
  • Штраф за неприменении ккт Штраф за неприменение ККМ Подборка наиболее важных документов по запросу Штраф за неприменение ККМ (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое […]
  • Образец заявления об отказе от иска в арбитражном процессе Арбитражный суд Курской области Заявление об отказе от иска ОБРАЗЕЦ Судье Арбитражного суда Курской области от истца по делу №А35- ______________________ (наименование, Ф.И.О., […]
  • Лицензия касперского на 90 дней Бесплатная раздача ключей Касперского Бесплатно коды активации для антивируса Касперского Бесплатные ключи Kaspersky 45, 60, 90,184, 365 дней. Бесплатные ключи Касперского. Бесплатный […]
  • Лишение водительских прав судебная практика Верховный суд возвращает водительские права – часть вторая "Находился за рулем в состоянии алкогольного опьянения" – не приговор, если решение о привлечении к административной […]
  • Ходатайство на родителей Ходатайство о лишении родительских прав Какие права имеют родители Суть прав, предоставляемых опекунам несовершеннолетних, зафиксирована в ст. 63 — 64 СК РФ. Ознакомившись с этими […]
Перспектива. 2019. Все права защищены.